ページの本文へ
「女性の活躍推進」や「ワーク・ライフ・バランス」を推進し、社員全員が働きやすい環境をつくることによって、 全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
2022年3月8日
2022年4月1日 から 2025年3月31日 までの3年間
四国日立システムズは、情報システムのコンサルティング/設計から構築/運用/工事/保守まで、ITに関する課題をワンストップサービスで解決いたします。